УГМК-Здоровье

Немного не по теме дел врачебной, но может кому-то будет полезно...

Дело касается поиска УГМК сотрудников для клиники. Рекрутер Оксана Яковлева которая "оценивает" сотрудников абсолютно не компетентна в должности, которую занимает, если не хотите получить от неё миллион абсолютно бестактных вопросов, ощущать себя овном, то не советую даже начинать собеседование. Всем своим видом показывает своё пренебрежение к кандидатам, готова лезть в вашу личную жизнь всеми возможными способами. По факту собеседование состоит из заполнения анкеты, в которой вы заполняете ту же информацию, которую предоставили на сайте поиска вакансий и выковыривание из вас личной информации, которая никак не относится к твоим профессиональным компетенциям. Собеседование может пройти с опозданием, т.к. рекрутер даже не помнит о вас, хотя сама звонила и назначила дату и время...

Судя по тому как рекрутер себя ведёт, можно составить общее впечатление о компании и о коллективе и впечатление это не из приятных